Convenzione

La convenzione regola i rapporti e le responsabilità dei soggetti coinvolti (soggetto attuatore e soggetto ospitante) nei percorsi di formazione in Alternanza Scuola-Lavoro, ivi compresi gli aspetti relativi alla tutela della salute e della sicurezza dei partecipanti (D.Lgs del 15 aprile 2005 n.77 art.3 comma 4).

La convenzione, preparata e proposta dal soggetto attuatore (Istituzione scolastica), contiene indicazioni circa:

  • tipologia di stage (conoscitivo o applicativo);
  • durata;
  • orario attività;
  • nominativo partecipante, nominativo organizzazione ospitante;
  • mansioni attribuite (osservazione sistematica, affiancamento);
  • diritti ed obblighi tra le parti;
  • nominativo del tutor formativo;
  • nominativo del tutor aziendale;
  • firme del soggetto attuatore (Scuola) e del responsabile dell’organizzazione.

Il modello del documento di convenzione cui fare riferimento è quello allegato al D.M. n. 142 del 25 marzo 1998 “Regolamento recante norme di attuazione dei principi e dei criteri di cui Art. 18 della Legge n. 24 giugno 1997 n. 196 sui tirocini formativi e di orientamento”.

SCARICA IL MODULO DI CONVENZIONE