Con l’avvio della nuova denuncia mensile ex Inpdap (DMA 2) e la sua confluenza nel flusso Uniemens dell’Inps, con la denominazione di ListaPosPA, sono state definite le nuove modalità di comunicazione all’Istituto Previdenziale dei dati retributivi e delle informazioni necessarie per l’implementazione delle posizioni assicurative dei lavoratori ai fini dell’erogazione delle prestazioni previdenziali, per la quantificazione dei contributi previdenziali obbligatori dovuti e per la gestione delle posizioni di previdenza complementare per i lavoratori aderenti ai fondi pensione contrattuali di previdenza complementare del Pubblico Impiego (Espero, Perseo, Sirio).

Il corso si propone di affrontare ed esaminare le principali novità introdotte con la ListaPosPa e le modalità di compilazione e gestione delle diverse sezioni della nuova denuncia mensile, con particolare riferimento a:

• - generalizzazione del principio di cassa ai fini contributivi ed ai fini pensionistici;
• - comunicazione dei dati giuridici e retributivi riferiti a periodi soggetti a contribuzione figurativa;
• - comunicazione dei dati retributivi e contributivi da parte di soggetti diversi dal datore di lavoro;
• - comunicazione dei dati retributivi e contributivi relativi a periodi pregressi;
• - modalità di compilazione dei quadri “D0” ed “E0”;
• - esempi pratici di compilazione del quadro “E0” con riferimento alle diverse modalità lavorative ed alle varie tipologie di interruzione o sospensione temporanea dell’attività lavorativa: permessi; aspettativa per motivi familiari; malattia; aspettativa per carica pubblica elettiva; congedi per la tutela della maternità; congedi per eventi e cause particolari; congedi per assistenza portatori di handicap; altre casistiche;
• - modalità di compilazione del quadro “E1” ai fini della previdenza complementare;
• - modalità di compilazione del quadro “V1” relativo a periodi pregressi.